Noticias
Inicio / Noticias
 
Provechosa reunión con GRUPO INTEGRA, consultoría de formación para el empleo y la creación de empresas

11/12/2018

GRUPO INTEGRA, es una CONSULTORÍA DE FORMACIÓN PARA EL EMPLEO y CREACIÓN DE EMPRESAS, con una clara orientación y apoyo al Empleo y al Auto empleo, a los emprendedores, a empresas y a personas trabajadoras y desempleadas, con el objetivo de ofrecer una formación integral, basándose en dos líneas maestras: programaciones de formación para el empleo y apoyo y fomento de la cultura emprendedora y el auto empleo.

Durante la reunión nos hablan de las actividades que realizan para el cumplimiento de dos de sus objetivos, con la intención de haceros partícipes de ellas, por si son de interés en vuestra formación o creación de empresa. Son las siguientes:

FOMENTO DE LA CULTURA EMPRENDEDORA
• Información y Sensibilización en materia de Autoempleo.
• Seminarios de Creatividad para la creación de Ideas Emprendedoras.
• Sesiones de Motivación.
• Apoyo en la maduración de Ideas de Autoempleo.
• Banco de Ideas.
• Orientación para el Proyecto

CREACIÓN DE EMPRESAS
• Información y Asesoramiento para la Creación de Empresas. Cursos Homologados para nuevos emprendedores.
• Procesos Tutoriales durante el desarrollo del Proyecto de Autoempleo.
• Estudios de Viabilidad.
• Apoyo en la Constitución de la Empresa.
• Solicitud de Ayudas para el Autoempleo. Lanzamiento, Seguimiento y Apoyo en la Consolidación de la Empresa.
• Planes Estratégicos.
• D.N.F. y Formación para el Empleo.

Esperamos que esta información sea de interés para todas nuestras usuarias y seguimos trabajando en la creación de más relaciones que nos ayuden a crecer y fomentar la creación de empleo.

¡Gracias a Grupo Integra por la información y saludos a todas!
Comenzamos diciembre con entusiasmo y más acuerdos de colaboración; Demium startups y Hub 1933, Coworking para mujeres

11/12/2018

El lunes 3 de diciembre, en una reunión en la que reinaba el entusiasmo, hemos estado con Jorge González, Talent Manager BIO de DEMIUM Startups y con Nadia, Aitor y Mikhal, las/os componentes de una jovencísima Startups que está emprendiendo en el coworking para mujeres; https://coworkingparamujeres.com/

Al llegar a sus oficinas se advierte un ambiente de trabajo muy proactivo entre los emprendedores/as del programa. Ese ambiente de cooperación e ilusión que acompaña al emprendimiento.

Demium startups (https://demiumstartups.com/) son una incubadora de startups especializada en las personas, donde para participar no es necesario tener una idea o un equipo. Uno de sus objetivos; identificar el talento emprendedor y conectarlo para crear el equipo idóneo. Esa es su oferta a nuestra red. Mujeres que encajen en este tipo de emprendimiento tienen con nosotras y con ellos el trampolín de despegue. Su siguiente evento #AllStartup será del 18 al 20 de Enero en Bilbao y las inscripciones ya están abiertas en el siguiente enlace: https://goo.gl/TJthrp

Una de las Startups de referencia para nosotros/as es Hub 1933, Coworking para mujeres, un equipo que emprende con el objetivo de crear un coworking donde las emprendedoras puedan trabajar y desarrollar su talento y su empresa.

Esperamos poder tener alianzas para que sus participantes se puedan beneficiar de redALDE, y todas nosotras contar con su acompañamiento y apoyo.

¡Gracias Jorge, Nadia, Aitor y Mikhal, por vuestro interés y colaboración!
¡Bienvenidos a redALDE!!
El programa “Los tres poderes indispensables para mujeres líderes: Descubrir, Construir y transformar’ abre su convocatoria.

03/12/2018

El programa ‘Los tres poderes indispensables para mujeres líderes: Descubrir, Construir y Transformar’, de RedAlde, abre su convocatoria hoy 3 de diciembre para poder participar, ya que comienza en enero. Esta segunda fase busca impulsar el talento femenino y se dirige a todas aquellas mujeres que buscan orientación y acompañamiento para desarrollar su proyecto profesional y desarrollar su liderazgo y empoderamiento.
El objetivo del programa es identificar y alcanzar las metas profesionales de las participantes a través de sesiones grupales de mentoring, encuentros y networking presenciales y online. Una combinación de aprendizaje cercano y personal, que ayude a las mujeres a crecer profesional y personalmente, y les permita también tejer redes de contactos profesionales.
Se formarán tres grupos de trabajo y emprendimiento, grupos con diferentes contenidos, metodología y metas. Siempre adaptados a los distintos niveles y expectativas de las mujeres participantes.
- ¿Necesitas descubrir nuevas oportunidades profesionales?
Grupo 1. Descubrir
- ¿Quieres desarrollar un proyecto empresarial?
Grupo 2 Construir
- ¿Buscas promover tu talento y la transformación socio-laboral?
Grupo 3. Liderar
“Los tres poderes indispensables para mujeres líderes: Descubrir, Construir, transformar”
- Número máximo de participantes por grupo: 15.
- 5 sesiones presenciales: 5 viernes y 4 horas cada sesión.
- Foros de empleo, emprendimiento y empoderamiento.
- Encuentros profesionales.
- Inicio: Enero

¿Quieres tomar parte en el Programa?
Dada la limitación de plazas habrá selección de currículums y entrevistas personales a aquellas mujeres interesadas en participar. La selección se realizará durante este mes de diciembre.
Ya puedes enviar tu currículum para optar a una plaza:
redalde@asle.es
O llamar al 94 406 96 26
RedALDE sigue avanzando porque juntas somos capaces de todo. Fase II

27/11/2018

redALDE se va ampliando en cantidad; en cuanto a personas usuarias de la red, y en calidad; el espacio de ideas y la incubadora de talento va dimensionándose gracias a la aportación y a la suma de conocimiento de todas las personas activas de este eco-sistema; entidades colaboradoras, empresarias, usuarias y gestoras.

Los resultados obtenidos en el año que llevamos trabajando han sido excelentes: 170 usuarias y suscriptoras, 15 entidades colaboradoras, 12 proyectos y 31 empresarias en la red. Estos resultados nos animan a seguir luchando y construyendo nuevas posibilidades para el desarrollo profesional de la mujer.

Después de analizar los pasos y respuestas de la fase I, hemos definido el recorrido de la Fase II que dará a comienzos a principios del año 2019.

Esta segunda fase cuenta con ambiciosos objetivos y apuesta por sesiones grupales de mentoring y acompañamiento a 3 grupos piloto de entre 12/15 personas. Estos grupos tendrán un entrenamiento específico en uno de los tres entornos que refieren las fases en las que se encuentran las mujeres usuarias de RedAlde: buscando una meta profesional, construyendo un proyecto empresarial, generando un valor añadido.

Las destinatarias del primer grupo son personas interesadas en descubrir oportunidades de empleo y emprendimiento y establecer un plan de acción para su consecución, las del segundo grupo están interesadas en saltar de idea a proyecto; construir un proyecto empresarial, y las del tercer grupo centran su interés en contribuir al talento y a la transformación aportando su experiencia y colaboración.
Cada grupo además de tener sus contenidos y destinatarias tiene sus objetivos y metodología a medida.

Grupo 1: Objetivo: Descubrir. Metodología: Inspiración y Co-creación
Grupo 2: Objetivo: Construir. Metodología: Liderazgo y Oportunidad
Grupo 3: Objetivo: Transformar. Metodología: Experiencia y Talento

¿En cuál quieres participar? La selección comienza en breve. Haznos llegar tu curriculum a redalde@asle.com . Recuerda, ¡Juntas somos capaces de todo!
07 de noviembre, celebramos nueva reunión de redALDE en CEBEK.

07/11/2018

Hemos presentado a CEBEK redALDE, desde su nacimiento hasta sus objetivos, pasando por la situación actual y los resultados alcanzados en estos 10 meses de andadura.
Juntas hemos delimitado posibles áreas de colaboración de CEBEK y redALDE para generar un valor añadido a las mujeres que están en la red.
Hemos salido con una gran satisfacción al ver que CEBEK puede aportar y trasladar a las usuarias de la red su experiencia, apuesta por la consolidación y crecimiento de empresas de reciente creación en Bizkaia, capacitación de empresarios/as e información de proyectos como: el foro de emprendedores/as y Enpresan Bardin, en el que están sumergidos.
Ahora sólo queda definir y moldear la colaboración para tener una nueva entidad aliada con redALDE que también se esfuerza e involucra en empoderamiento y la generación de oportunidades de las mujeres de nuestro entorno.

Eskerrik asko Cebek!
 
1 2 3 >>
 

Proyecto financiado por el departamento de empleo, inclusión social e igualdad de la diputación foral de Bizkaia

Proyecto gestionado por ASLE - Agrupación de Sociedades Laborales de Euskadi

Proyecto en colaboración con Aldalan. Consultora especializada en empoderamiento y empleo